Les fondamentaux de la DEI (Diversité, Equité, Inclusion)
- Module de 35 min
- e-learning
- 8,2/10
Description
Diversité, équité, inclusion : ces enjeux transforment les organisations et les pratiques managériales.
Cette formation de 35 minutes vous apporte les clés pour comprendre les grandes notions de la DEI, le cadre réglementaire applicable, les biais inconscients et leurs impacts, ainsi que les enjeux liés à l’égalité professionnelle et à l’inclusion des personnes en situation de handicap.
100 % e-learning.
Une attestation de formation vous est délivrée à l’issue.
Tous les détails
Aucun
Programme de la formation
Objectifs pédagogiques
• Définir les notions de diversité, d’équité et d’inclusion, découvrir le cadre réglementaire applicable et comprendre les enjeux liés à l’égalité professionnelle et à l’inclusion des personnes en situation de handicap.
• Reconnaître les principaux biais inconscients et leurs effets dans un contexte professionnel pour mieux les prévenir au quotidien.
• Mettre en oeuvre des pratiques inclusives adaptées à votre rôle, que vous soyez collaborateur ou manager.
Pourquoi
Kereis Formation ?
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Certifié Qualiopi
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Chaque parcours de formation est unique, comme vos objectifs et vos contraintes.
Nos équipes sont à votre écoute pour vous conseiller sur le contenu, le financement ou l’organisation de cette formation. Courtier indépendant ou entreprise de courtage, bénéficiez d’un accompagnement réactif et personnalisé, à chaque étape de votre projet.
Méthodes de financement
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